Meer aandacht voor welzijn bij Passende Dagbesteding
Afgelopen vrijdag, 10 december, was de laatste trainingsdag van de eerste lichting Interzorgmedewerkers Passende Dagbesteding, die vanaf juni de training Welzijnscoach hebben gevolgd. Trots namen zij hun certificaat in ontvangst!
Gedurende zes trainingsdagen hebben 12 medewerkers Passende Dagbesteding (MPD) geleerd om collega’s, vrijwilligers en mantelzorgers, betrokken bij de zorg rondom de cliënt, meer mee te nemen in het welzijn van de cliënt. Dus van “Ik bedenk en doe de activiteit” naar “Wat wil de cliënt, wat heeft hij of zij nodig en wie kan de cliënt hierbij ondersteunen?”
De eerste les was het zoeken naar de bedoeling van de training, waren er veel vragen en ontstond enige onrust. Op lesdag twee vielen puzzelstukjes op hun plek en werden meer zaken helder. De deelnemers merkten dat ze fijne tools en methoden leerden die hen anders doen kijken naar hun werk en hen ook helpen in dingen die vaak best moeilijk zijn. Tijdens de vier volgende lessen ontwikkelden de deelnemers zich en werden ze zich bewust van hun handelen. Na zes trainingsdagen is het besef er dat het verdelen van verantwoordelijkheid voor bepaalde taken ook bijdraagt aan betrokkenheid, draagvlak en plezier bij een ander. Dit inzien is mooi en knap! Daar moet je wel voor open willen staan en dat hebben ze allemaal gedaan!
Mooie ontwikkeling
Afgelopen vrijdag was het dus de laatste dag dat de groep samenkwam. De laatste opdrachten werden doorgenomen, de laatste presentaties gegeven en de training werd afgesloten. Zoals gezegd, deelnemers hebben een mooie ontwikkeling doorgemaakt. Ze hebben handvatten gekregen om te coachen, te delegeren en te begeleiden in het gehele proces rondom het welzijn van de cliënt.
“Jullie mogen als Interzorg in jullie handen knijpen met deze dames, ik ben trots op hen en de persoonlijke ontwikkeling die zij hebben gemaakt. Petje af!” aldus de trainer.